2013年7月16-17日中成伟业成功为绿杨春餐饮导入餐前风暴例会体系

       2013年7月16-17日中成伟业酒店管理教育集团培训师肖老师成功为绿杨春餐饮导入“餐前风暴例会体系"，64名员工参加了此次培训,参加培训的大多是管理层，平时自由散漫，经过此次培训，很多人都意识到了团队合作的重要性，并且每个人的精神面貌有所提升。

    15号下午，肖老师对绿杨春酒店的基本情况进行了解，包括企业规模，员工状态,企业文化，会场布置等。最后肖老师根据企业实际情况制定了统一的例会模式。

    16号上午绿杨春董事长在开幕词中指出“世界上最宝贵的是学习，学习是最宝贵的状态。”并对我们此次餐前风暴例会培训抱有很大的希望。随后肖老师采用了分组pk的形式，将团队分为3组，大大地调动了学员的热情和积极性，肖老师对企业例会风暴的流程进行了整合，并带领学员进行现场模拟。

　　17号上午，肖老师的骂场使得所有员工意识到自己的懒散、不积极，随后3支队伍在队长的带领下强化例会训练,最后在团队PK中以整装待发的气势和高涨的激情深深地感动了在场的每一位评委和学员。通过PK，各团队展示出了这两天的最好学习成果和精神面貌，营造出和谐的团队氛围。深厚的企业文化底蕴，使得中成伟业为期2天的“餐前风暴例会体系"培训获得了圆满成功。最后绿杨春餐饮董事长对此次培训进行了精彩的总结，要求全体员工坚持风暴例会的整体流程，拿出最佳的工作状态迎接未来和挑战。

　　中成伟业时刻谨记自己的使命，以培养中国餐饮酒店业一流领袖作为己任！

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