2017年5月22-24日黄家老店成功导入中成伟业王牌军师体系内训

5月22-24日，中成伟业黄埔课题组讲师车老师为黄家老店导入中成伟业“王牌军师特训第二阶段”的课程体系，此次课程共有80位员工和管理层参加，家人们都全身心的投入到课程当中，坚持到最后的一刻，成功地突破和改善了自己！

5月22日，车老师通过黄埔三大目标、黄埔四大精神、黄埔四大铁律向黄家老店的家人们阐释了“王牌军师”的精神内涵和具体含义，让每位家人知道他们接下来所需要理解的道理。车老师的黄埔文化课讲解，让黄家老店的家人们开始反思自己，逐步开启了自己的学习之路。

车老师以“你是谁”项目作为本次黄埔内训的第一个项目，让黄家老店的家人们打开自己，释放出自己的压力，喊出自己性格中不愿面对的那一面。在这个项目中，黄家老店的很多家人勇敢地站了出来，打开自己心灵，使出全身的劲，喊出自己的目标和决心。慢慢地，在队友的带动下，家人们逐步放下心中所谓的面子，喊出自己的心声，绽放了自己压抑的灵魂，变得敢讲，敢做，敢于表现，这就是黄埔的第一次大改变！这一天，每位家人的心态再次得到调整，家人们喜欢上了黄埔内训，在体验项目时，家人们也格外的积极主动！

5月23日上午，车老师通过“活动”项目把全场气氛推向高潮。经过昨天的“人形榜样”项目的洗礼，今天的“万里长城永不倒”项目更加激情和悲壮。愿意做这个项目的、想挑战这个项目的家人们，都有着一股“视死如归”的气魄，然而等待着他们的依旧是一个难度巨大的大山，能不能翻过去，就看家人们的毅力了。挑战项目：“冠军团队。

结果是，大家都坚持了下来。是怎么样的一股力量让黄家老店的家人们一直选择坚持下来？在这个项目中，他们不愿意放弃的原因又是什么？是为了拿到激励币？是为了团队荣誉？队友的鼓励？还是个人尊严和价值？想来想去，笔者归结于一点：因为他们作出了正确的价值判断和价值选择！个人尊严，团队荣誉，队友鼓励等等因素编织了他们的价值观，让他们认为“再苦再累，坚持下去，就是对的！放弃了，就是错的！”所以，整个过程中，一直抱有这么一个简单的、有效的信念，才致使他们坚持了下去，在老师和团队队友的鼓励下，坚持到了最后，赢得了胜利！

5月24日的团队风采展示环节，每个队都展现出自己最好的一面，激情、活力、声势、状态洋溢全场，整个会场都是黄家老店家人的呐喊声，黄家人充满了正能量！

中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！