2016年9月4-6日天河明宴城成功导入中成伟业王牌军师特训营.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月4--6中成伟业酒店管理教育集团金牌讲师马彬彬老师成功为鄂尔多斯天河明宴城酒店导入三天两夜的王牌军师特训。本次培训共130人参加，分为五个团队。4日早上8:00，天河明宴城的家人们准时在培训会场集合！五位助教老师也已经提前列队站在会场门口，迎接各部门的家人们入场，并与家人们击掌问候！首先由酒店董事长吕总上台致辞，并鼓励家人们好好学习，突破自我，坚持到底！

2016年9月6-7日上左听湘餐饮成功导入中成伟业“餐前风暴例会与团队PK模式.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年09月6-7日，中成伟业酒店管理教育集团长沙公司周宇老师、周凯老师为长沙上左听湘餐饮成功导入中成伟业“餐前风暴例会与团队PK模式”酒店培训体系。6日早上6点，上左听湘的家人便早早的来到了会场，6：30分，培训正式开始！上左听湘的家人们口号洪亮，步伐铿锵有力！举手投足之间无不彰显着企业强大生命力！开场破冰，周老师用几个大家熟知的故事带领大家逐渐领

2016年9月5-7日百姓渔村成功导入中成伟业“王牌军师--执行力”.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月5-7日太原百姓渔村餐饮有限公司成功导入中成伟业“王牌军师--执行力”酒店培训体系。继风暴例会、4D、优质服务、财务体系、绩效考核导入，百姓渔村再次投入，本月计划导入3期王牌军师内训，打造高执行力团队。首期培训由百姓渔村旗下8家门店100余位优秀员工参加学习。9月4日下午，中成伟业周老师和廖老师来到旗下月亮湾大酒店，首先召集助教和各门店带队人员进行沟通

2016年9月5-6日一原生食栈成功导入中成伟业“优质服务一阶段”.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！9月5-6日中成伟业优质服务课题组吴老师为一心田原生食栈成功导入优质服务一阶段“一情二用心”培训，9月4日下午召开一心田高管会，通过与各门店高管多方面详细的沟通后，确定本次培训一共参加人员有68人，吴老师又对一心田目前的服务水平进行深入的了解，并针对企业情况做了教学调整。5日上午七点，一心田的家人们早早的来到开课场地，对本次课程充满期待，吴老师首先通过服务

2016年9月4-5日渔夫蒸鲜餐饮成功导入中成伟业“餐前风暴例会与PK模式”.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！9月4-5日，中成伟业酒店管理教育集团讲师舒老师为渔夫蒸鲜成功导入餐前风暴例会体系，本次培训人数105人，分为5个队采用分队PK的模式进行学习。张总高度重视，一直陪在学习现场，为全体家人加油打气，希望各位家人都能够通过本次学习得到收获，充实自己，期待每一位家人更好表现自己。4日的培训会上，舒老师讲到企业为什么要培训，什么是风暴例会？风暴例会的意义？员

2016年9月5-6日华馨园成功导入中成伟业“餐前风暴例会与ＰＫ模式”.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月5日，中成伟业酒店管理教育集团罗老师为浙江丽水华馨园成功导入餐前风暴例会与团队PK模式，企业经过此次的培训，员工凝聚力，精气神，前厅后厨的沟通得到了很好地提升。9月5日早上6点，华馨园的家人就到达培训地点，开始罗老师通过做小游戏来拉近与学员的关系，来调动培训的氛围，接下来通故事分享来引导往下要学习的内容。下面将分为3个队伍，代表着3家企业，通

2016年9月5日-6日炖香园成功导入中成伟业优质服务体系.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月5-6日中成伟业优质服务课题组谢抗震老师为四川内江炖香园成功导入优质服务一阶段“一情二用心”。此次优质服务培训受到炖香园高度重视，炖香园董事长张波董事长亲自参加两天的学习，此次炖香园的管理层均参加本次优质服务学习，本次培训人数约120人。5日上午，谢抗震老师提出一个问题成功吸引主大家的眼光，“学力大于学历”炖香园家人们纷纷举手回答。你的学习能力一定大于你

2016年9月2-3日壮族人餐饮成功导入中成伟业餐前风暴例会体系与团队PK模式.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月2-3日，中成伟业为靖西壮族人餐饮导入餐前风暴例会与团队PK模式，学习型的企业推动学习型的中国，2日一早，壮族人餐饮的家人们早早来到会场，一开场刘老师就以幽默的语言和大家互动起来，首先告诉大家培训风暴例会的目的与好处，提高工作效率，提升员工工作热情。家人们积极回应和配合，调动了家人们整体的一个积极性。下午在刘老师的指导下，以一支快乐的

2016年9月1-2日东江大酒店成功导入中成伟业餐前风暴例会与团队PK模式.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！8月31日下午中成伟业西安公司肖老师来到娄烦县，为了本次培训有好的效果首先与东江酒店高层管理进行了定向会议，确定培训时间，地点，人数。以及培训期间的要点，并达成共识。董事长王总会上明确表示非常重视学习的机会。9月1日，来自东江酒店家人早早的赶到会场。8点培训拉开帷幕，首先由董事长王总对本次培训致开幕词，王总说道感谢中成伟业提供平台帮助企业，也希望家

2016年9月3号泰州天德湖迎来了中成伟业4D管理委员会专家评审组金色南都陆总，淮左名都韦总，扬州锦润大酒店孙总的复审验收，在验收小组严要求、高标准的检查下顺利通过验收，从此泰州首家社会型餐饮4D样板店诞生了。付出总有回报，20天后泰州天德湖家人不仅顺利通过了评审委员会的验收，还得到顾客和众多参观同行的高度认可。4D厨房欢迎参观代替了厨房重地，闲人免进八个大字。4D让厨房实现了现场亮化、食品安全、管理流程化、标准化、数据化。4D规范了行业标准，提升了酒店服务质量，提高了酒店工作效率。让员工掌握了更高效更标准的方法

9月1日早上6点30分，东莞香顺餐饮连锁240多位家人迎来了期待已久的4D专家课题组汪老师，董事长谢总开场致辞时说刚刚结束黄埔王牌军师，团队状态非常好，对这次做好4D现场管理系统导入非常有信心！叮嘱大家一定用心听老师讲解，认真学习记录！前4家做好样板后，陆续推广至所有分店。汪老师首先为大家讲述4D现场管理的定义以及通过该体系的导入可以为企业带来怎样的好处，整理到位：规范行为标准；责任到位：稳定服务质量；培训到位：提高效率；执行到位：树立企业品牌。在让大家先对4D有了一个认识之后，4家分店分别成立4个队伍，大家对PK式

2016年8月20日，宁夏吴忠红宝宾馆迎来了中成伟业酒店管理教育集团4D专家组的验收。中成伟业宁夏首家4D现场安全管理样板店诞生了。中成伟业VIP会员企业宁夏吴忠红宝宾馆是一家四星级宾馆，2016重新装修开业，面对前期宾馆筹备工作紧张的情况下，员工们加班加点克服困难，在不影响经营的情况下努力完成了4D验收，期间涌现出一批优秀的员工，并得到了宾馆的奖励，成为公司的员工学习的榜样。付出总有回报，宁夏吴忠红宝宾馆受到了当地旅游局、卫生监督所、市场监督管理局、餐饮行业协会等单位领导的高度表扬！市场监督管理局相关领导在参观完

2016年9月2-3日壮族人餐饮成功导入中成伟业餐前风暴例会体系与团队PK模式.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月2-3日，中成伟业为靖西壮族人餐饮导入餐前风暴例会与团队PK模式，学习型的企业推动学习型的中国，2日一早，壮族人餐饮的家人们早早来到会场，一开场刘老师就以幽默的语言和大家互动起来，首先告诉大家培训风暴例会的目的与好处，提高工作效率，提升员工工作热情。家人们积极回应和配合，调动了家人们整体的一个积极性。下午在刘老师的指导下，以一支快乐的

2016年9月1-2日东江大酒店成功导入中成伟业餐前风暴例会与团队PK模式.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！8月31日下午中成伟业西安公司肖老师来到娄烦县，为了本次培训有好的效果首先与东江酒店高层管理进行了定向会议，确定培训时间，地点，人数。以及培训期间的要点，并达成共识。董事长王总会上明确表示非常重视学习的机会。9月1日，来自东江酒店家人早早的赶到会场。8点培训拉开帷幕，首先由董事长王总对本次培训致开幕词，王总说道感谢中成伟业提供平台帮助企业，也希望家

2016年9月1日心连心大酒店成功导入中成伟业餐前风暴例会与PK体系.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月1日江苏盐城心连心大酒店成功导入中成伟业餐前风暴例会与PK体系，中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月1日，中成伟业酒店管理教育集团讲师高永伟老师为江苏盐城心连心大酒店成功导入餐前风暴例会与团队PK模式，企业经过此次的培训，员工凝聚力，精气神，前厅后厨的协助能力得到了很好地提升。9

2016年8月29-30日非常味道成功导入中成伟业优质服务二阶段.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年8月29日，中成伟业会员企业湖南邵阳非常味道餐饮迎来中成伟业优质服务课题组牟老师为企业导入培训，本次培训是为企业优质服务落地建立相关机制制度，管理层和部分优秀员工30多人参加。29日早上七点，培训在企业董事长李总致辞下拉开帷幕，牟老师首先给大家明确本次两天的培训采取的形式和要形成的结果，并对所有学员进行分组，接下来直接进入正题，牟老师讲解落地机制当中的

2016年9月1-2日紫京集团成功导入中成伟业“三效定格管理执行系统”.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年9月1-2日中成伟业酒店管理有限公司张老师为紫京集团成功导入“三效定格管理执行系统”，取得良好的效果。9月1日06:00紫京集团各店管理层早早的来到会场，张老师首先从中成伟业集团如何提升执行力做了分析，通过五大职能部门，办公司抓行政、财务部抓钱、客服部抓客户满意度、顾问辅导部抓大客户、讲师部规范讲师的行为，五大部门有效保障执行力的落地！接下来分析到

2016年8月31日益民饭店成功导入中成伟业“餐前风暴例会与PK模式”体系.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！金秋9月来领之际，沧州献县益民饭店为提升门店综合能力，特与中成伟业进行合作，并且进行为期两天的餐前风暴例会内训的导入，本次的例会内训师企业第一次进行老师进店培训，门店管理层及董事长高度重视。在课程的一开始中成伟业周伟老师将门店的所有人员进行分组，通过现场的模拟演练相互进行PK竞争，从队长、副队的选举逐渐将各位家人的培训状态带动到氛围中来。团队是

2016年8月29-31日浙江满江红餐饮成功导入中成伟业“王牌军师特训.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！8月28日下午，董老师来到酒店，和满江红高层管理人员以及6位助教召开了内训沟通会，董老师提出在三天内训期间帮助学员突破短板，打造团队高效执行力，要求各位高层管理者特别重视本次内训。8月29日早晨6点，会场外汇集了70位学员，准时统一进场，踏入会场这一刻，意味着他们正式成为一名黄埔战士，在这三天时间里，每位家人都在不断改变和突破，成为不一样的自己，接受全新的

2016年8月31日得尔乐大酒店成功导入中成伟业餐前风暴例会与PK体系.中成伟业作为餐饮管理、酒店培训专业机构，我们相信在未来一定会为中国餐饮企业培养更多一流领袖！2016年8月31日9月1日，中成伟业酒店管理教育集团讲师马中袖老师为得尔乐大酒店成功导入餐前风暴例会与团队PK模式，得到了企业老总以及全体员工的高度评价和认可。31日在得尔乐大酒店拉开了两天的学习旅程。马老师通过幽默风趣的开场，让家人们更加理解了餐前例会的重要性：在于提高团队协作能力；深度挖掘基层员工的优缺点和心理素质，以及员工对待工作的心态；打造各岗位员